Oferta Formativa: Desarrollar acciones de formación técnica laboral con una fuerte vinculación y articulación entre el mundo laboral y el educativo, proporcionando una visión sobre el emprendimiento.

Demanda Laboral: Desarrollar acciones de sensibilización de las y los empresarios para la formación técnica laboral y la capacitación de recursos humanos.
Fortalecimiento Oferta: Revalorizar la formación técnica laboral a través del fortalecimiento de las capacidades institucionales de la oferta y su difusión, incorporando una visión integral.

Equidad: Contribuir a disminuir las brechas de inequidad de género, incorporando una mayor cantidad de mujeres al Programa, desarrollando estrategias y metodologías de discriminación positiva.

Coordinación: Promover la participación de diferentes sectores públicos y privados en el desarrollo del Programa, para garantizar la sostenibilidad y el co financiamiento.

Administración: Implementar una modalidad de intervención delegada que garantice la eficiencia y transparencia en la ejecución y administración del Programa, respondiendo a los requerimientos internos y externos